Keystone 科石官方博客

组织效能与人才管理顾问

六月, 2013

以胜任力为核心,推动人才管理精细化

    缘起:“老”行长的新困惑 调任D行后,S行长复制了在Q行的成功经验,也取得了不俗的业绩。因此,这次交流到X行,S行长信心十足,准备凭借其在前几家分行形成的成功驱动地图,雄心勃勃地构造新业务、组建新部门、制定新制度从而再创佳绩。

专题:新劳动合同法能否让劳务派遣工不再“低人一等”?

不签订劳动合同、不参加社会保险、违法解除劳动合同、同工不同酬等违规用工现象频繁发生在劳务派遣工身上。尽管新版劳动合同法在一定程度上规范了劳务派遣用工制度,并将于今年7月付诸施行,但科石咨询顾问认为,若要法律落到实处,还须建立长效监管机制和劳务派遣用工情况定期报告制度。